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[浙江]浙江省文物考古研究所

2020-04-02


一、招聘岗位

劳动合同聘用制工作人员11-14名


二、岗位要求


(一)项目管理部:田野考古岗位5-8名


要求:考古学、考古学及博物馆学、文物与博物馆专业硕士研究生,本科所学专业与硕士专业基本相同,侧重商周考古和历史时期考古。熟悉并掌握《田野考古工作规程》,熟练掌握田野考古调查、勘探、试掘的技能,具有一定的沟通、表达能力。适应长期野外出差。


(二)文保室:


1.文物保护综合管理岗位2名


要求:具有建筑学、土木工程、城乡规划、考古学、历史学、文物与博物馆等相关专业硕士研究生及以上学历,具有良好的文字、表达和组织协调能力,能够适应野外出差工作,主持或参与过文物保护工程勘察设计、施工或规划编制等项目的可优先考虑。


2.文物保护科技研究岗位1名


要求:具有考古学、文物与博物馆、科学技术史、建筑学、土木工程、化学、材料学等相关专业硕士研究生及以上学历,研究方向为文物保护相关科学技术,具有良好的分析研究和实验室操作能力,能够适应野外出差工作,主持或参与过石刻、壁画、土遗址、近现代建筑等保护项目或相关研究课题的可优先考虑。


(三)文化遗产监测室:


1.GIS系统开发与维护岗位1名


要求:具有测绘学、地理学、历史地理学专业硕士研究生以上学历,研究方向为地理信息系统,具有良好的系统开发和维护能力,主持或参与过GIS信息系统开发相关工作的可优先考虑。


2.不可移动文物档案数据库运维岗位1名


要求:具有图书情报与档案管理类相关专业硕士研究生及以上学历,研究方向为数据库管理与维护,具有从事档案管理或数据库运维管理相关工作经验的可优先考虑。


3.世界文化遗产监测研究岗位1名


要求:具有文物与博物馆、建筑学、土木工程、城乡规划学等相关专业硕士研究生及以上学历,研究方向为文化遗产保护,具有良好的分析研究能力,主持或参与过文物保护工程相关工作的可优先考虑。


(四)年龄条件及考试办法


1.以上各岗位年龄均要求在30周岁以下(1990年4月1日及以后出生);


2.田野考古岗位采用笔试和面试方式,文保室和文化遗产监测室各岗位采用面试方式。


三、报名及联系方式


1、报名时间:2020年4月1日—10日


2、报名方式:网上报名


3、报名所需材料:


1)报名表;


2)身份证;


3)学历、学位证书(留学回国人员需有教育部的学历认证、应届毕业生需有就业推荐表或《留学回国人员证明》)。


以上材料均需提供原件扫描件,一并发至670738358@qq.com


4、联系人:俞老师


5、联系电话:0571-88315834


招聘公告及报名表下载网址链接:https://mp.weixin.qq.com/s/T1j-UZ6p38TueZhPnn4ERg


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